¿Cómo definir la estrategia corporativa de una empresa?

Elementos clave de una estrategia corporativa

• Misión. Es el propósito, la razón de ser de la organización.
• Visión. Es a dónde se dirige la empresa y qué pretende alcanzar como hito.
• Valores.
• Objetivos.
• Proceso de implementación.
• Mecanismos de comunicación.
• Dirección estratégica.
• Seguimiento y evaluación de resultados.

Definición de la estrategia corporativa

La estrategia corporativa es la que marca el alcance de la actividad de la empresa, es decir el ámbito de actuación del negocio. Esta perspectiva permite enfocar el esfuerzo y las acciones concretas en el crecimiento y la expansión de la marca.

Para construir una estrategia sólida y clara, se deben de desarrollar los siguientes elementos básicos de cualquier organización:

1. Misión.
2. Visión.
3. Valores.
4. Objetivos.
5. Proceso de implementación.
6. Mecanismos de comunicación.
7. Dirección estratégica.
8. Seguimiento y evaluación de resultados.

¿Qué es una estrategia corporativa ejemplo?

Estrategia corporativa: Es la que define el alcance de la compañía en lo que respecta a las industrias en las que compite. Las decisiones de estrategia corporativa incluyen inversiones en diversificación, integración vertical, adquisiciones o desinversiones.

¿Cómo hacer la estrategia corporativa de una empresa?

Los tres puntos básicos de una estrategia corporativa ejemplo válido para cualquier sector de actividad y diferentes tipos de compañías serían los siguientes:

1. Misión de la estrategia corporativa.
2. Visión de futuro. Objetivos.
3. Principios corporativos. Valores.
4. Misión.
5. Visión de futuro. Objetivos.
6. Principios corporativos.

La importancia de definir una estrategia corporativa

¿Cómo definir una estrategia corporativa?

Una estrategia corporativa es un conjunto de acciones planeadas por una empresa para el largo plazo, con el objetivo de desarrollarse satisfactoriamente en el mercado interno y global.

¿Cuáles son las estrategias corporativas de una empresa?

¿Cuáles son los tipos básicos de estrategias de crecimiento?

• Penetración del mercado. Está dirigida a aumentar las ventas de productos existentes en los mercados actuales.
• Desarrollo del producto.
• Integración vertical.
• Desarrollo de mercado.
• Expansión de mercado.
• Diversificación.

¿Cuáles son las estrategias corporativas utilizadas?

Existen seis tipos de estrategia corporativa a aplicar dentro de tu empresa, son estas:

• Estabilidad.
• Crecimiento.
• Contracción.
• Retorno.
• Reestructuración.
• Liquidación.

¿Cuáles son los 3 tipos de estrategias corporativas?

La expansión hacia el mercado internacional se puede alcanzar en 3 niveles: estrategia regional, estrategia multinacional o estrategia global. Una estrategia regional implica que una compañía concentrará sus recursos y esfuerzos en una o dos áreas.

¿Cuántas estrategias corporativas existen?

Debemos distinguir tres tipos de estrategias corporativas: Estrategia de estabilidad. Esta estrategia se utiliza cuando la compañía considera que el rendimiento es satisfactorio, por lo que el objetivo es mantener esta situación. Estrategia de crecimiento.

¿Cuáles son los tipos de estrategia?

Según su campo de acción (áreas funcionales)

• Estrategia Operativa.
• Estrategia de Marketing.
• Estrategia Directiva.
• Estrategia de Negocio.
• Las estrategias que tienen por principio “hacer algo nuevo”.
• Las estrategias que se basan en lo hecho y parten de ahí.
• Las estrategias oportunistas ante las posibilidades emergentes.

¿Qué es una estrategia y un ejemplo?

Ejemplos de estrategia
El tipo de campañas publicitarias que una empresa asume para visibilizar su producto en un escenario de mercado determinado. La planificación militar que un ejército asume antes de una batalla, tomando en cuenta sus fuerzas, las del enemigo y el terreno en el que se dará el combate.